Martes, 18 Octubre 2016 17:45

Las empresas colombianas enfrentan el reto de la paz

Por

Un encuentro en Cartagena que pondrá en blanco y en negro la relación necesaria entre sector productivo y el proceso de paz.

Gracias al proceso de paz, Colombia se encuentra en un momento histórico de cambio positivo hacia un nuevo ordenamiento en todos los ámbitos. Debido a esta coyuntura, las empresas están llamadas a asumir lo más pronto posible un rol protagónico en la construcción de una cultura de paz y a participar de una manera activa en la economía del posconflicto.

En este marco, la Asociación Colombiana de Relaciones Industriales y de Personal, ACRIP, capítulo Bolívar y la Asociación Nacional de Industriales, ANDI, está organizando el XV Simposio Internacional de Gestión Humana – Posconflicto y Empresa, una nueva realidad. Reflexiones sobre transformación, diversidad, inclusión y reconciliación, que se va a lleva a cabo los días 20 y 21 de octubre en el Centro de Convenciones Julio César Turbay Ayala de la ciudad de Cartagena de Indias.

Este Simposio, que se realiza históricamente cada dos años, va a ser un espacio en el que empresarios, la alta dirección de las compañías, los líderes de gestión humana y la comunidad en general podrán reflexionar sobre temas como las competencias que deben desarrollarse en los miembros de las organizaciones para facilitar la transformación hacia las nuevas realidades que genera el posconflicto, las estrategias de corresponsabilidad empresarial para el fortalecimiento de la competitividad laboral, la transformación social y la construcción de culturas corporativas de paz, y la elaboración de herramientas para el desarrollo de competencias de un liderazgo dirigido hacia la transformación, diversidad, reconciliación, inclusión y conformación de una cultura de paz en ambientes de trabajo y en la sociedad en general.

Un espacio de reflexión

Así, el XV Simposio Internacional de Gestión Humana – Posconflicto y Empresa, una nueva realidad. Reflexiones sobre transformación, diversidad, inclusión y reconciliación, cuenta con una temática que abarca desde los retos y las oportunidades planteados por la paz a las empresas y el impacto del posconflicto en la gestión del talento humano, hasta el análisis de las herramientas que permitirán a las empresas prepararse y transformarse para contribuir activa y responsablemente en la construcción de una cultura de paz y de reconciliación, hacia una sociedad más inclusiva, mientras consolidan su papel como generadoras de riqueza.

El Simposio está dividido en dos jornadas completas de presentaciones que incluyen paneles y conferencias magistrales. En ellas, además de numerosos espacios de Networking, la exhibición de soluciones y portafolios de servicios que ayudan a las organizaciones a desarrollar culturas de cambio organizacional desde la Gestión Humana o la planeación estratégica y la exhibición de experiencias de empresas pioneras en generación de cultura de paz y modelos de gestión organizacional en economías de posconflicto, los asistentes encontrarán la presentación de experiencias de resiliencia, reconciliación y perdón a través de las tradiciones culturales y artísticas en territorios afectados por la guerra: el Proyecto PaZeando por los Montes de María.

Conferencistas

Algunos de los conferencistas y panelistas son: Clara López, Ministra de Trabajo, Alfredo Bustillo, Reportero de Guerra, Especialista en Derechos Humanos y Derecho Internacional Humanitario, Frank Pearl, Negociador Plenipotenciario del gobierno colombiano en La Habana, Bruce Mac Master, Presidente de la Andi, Beethoven Herrera, Vicepresidente de la Academia Colombiana de Ciencias Económicas, Raúl Vargas Vicepresidente de Colpensiones, Claudia Palacios, Directora de Noticias Canal Capital, Jossua Mitrotti, Director de la Agencia Colombiana para la Reintegración, Amaury de La Espriella, Presidente de Esenttia by Propilco, Juan Pablo Neira, Magic Speaker y Director de Wobi Colombia, María Victoria Llorente, Directora de la Fundación Ideas para la Paz, Juan Camilo Chaves, Presidente de Sodexo Colombia, Claudia Camacho, Directora del Servicio de Empleo, Jessica Mac Master, Vicepresidente de Gestión Humana y Organizacional de Essentia y Presidente de la Junta Directiva de ACRIP Bolívar, Cesar Mejía, Gerente de Gestión Humana y Sostenibilidad de Argos y Julio Roberto Gómez Esguerra, Presidente de la Confederación General del Trabajo, CGT.

Visto 862 veces